1. 대표사무소 대표자 파견 개요

외국기업이 한국에 설치한 연락사무소(대표사무소)에 본사 직원을 대표자로 파견할 경우, 해당 파견 직원은 D-7(주재원) 비자를 취득해야 합니다. D-7 비자는 외국기업의 국내 지사·연락사무소에 파견된 직원에게 부여되는 체류자격입니다.

2. 파견 직원 자격요건

• 본사에서 1년 이상 재직한 직원
• 해당 분야 관련 학사학위 이상 또는 동등한 실무 경력
• 연락사무소 대표자 또는 핵심 업무 담당자
• 범죄 이력 없음

3. 필요서류

1. 사증발급인정서 신청서
2. 연락사무소 설치 확인서류 (KOTRA 신고필증 등)
3. 본사 재직증명서 (1년 이상)
4. 파견명령서
5. 학력·경력증명서
6. 여권 사본

4. 신청 절차

1. 사증발급인정서 신청 — 국내 출입국관리사무소에 신청
2. 인정서 발급 — 통상 1~2주 소요
3. 재외공관 비자 신청 — 파견 직원이 본국 한국 공관에 D-7 비자 신청
4. 입국 및 외국인 등록 — 90일 이내 출입국관리사무소 등록

5. 자주 묻는 질문

6. 관련 서비스

• D-7 주재원비자 상세
• 연락사무소 설치 서류